【終了しました】賞与をどのように決めたら良いのか！社員のやる気を引き出し、業績を向上させる賞与の払い方～パートタイマーの賞与までバッチリ！～
毎年「賞与をどのように決めたら良いのか」と悩む経営者が多いのではないでしょうか。
同一労働同一賃金が施行され、パートタイマーにも賞与を払わないといけないのかと、さらに悩みは深くなっているのではないでしょうか。
時代やビジネス環境の変化によって人事制度が変化するのと同じように「賞与制度」のあり方も変化していく必要があります。
賞与原資の算出の仕方、評価の賞与への反映のさせ方、またパートタイマーと正社員の賞与とのバランスをどのようにとるか、会社を守る賞与制度についても解説します。
ぜひご参加ください。
参加のお申し込みはチラシ（PDF）を下記よりダウンロード後に印刷して、社会保険労務士法人キラリスへFAX（FAX番号：078-367-5234）するか、下記の申込みフォームよりお申し込みという手順になります。
セミナー情報
主催：社会保険労務士法人キラリス
講師：社会保険労務士法人キラリス 社会保険労務士 前川慎也
参加費：1名様 12,000円（税込）
※社会保険労務士法人キラリスの顧問先様は「無料」です。
※開催日1週間前を目処に「受講票」を郵送致します。
※ご入会後のキャンセルの場合、返金はいたしかねますので、ご了承ください。
定員：18名
※定員に達し次第、締切ります
※士業、コンサルタントの方は参加をご遠慮下さい。
会場の情報
日時：2021年11月25日（木）14時00分～16時30分（開場13:30〜）
場所：神戸国際会館8階 804号室
〒651-0087 兵庫県神戸市中央区御幸通8丁目1番6号
TEL:078-231-8161
FAX:078-231-8120
神戸会場へのアクセス
各線三宮駅より、三宮地下街（さんちか）を通り、雨に濡れずにお越しいただけます。
地下街・地下通路から【Ａ８出口】【神戸国際会館】への矢印の方向へお進みください。
・JR神戸線 三ノ宮駅（新快速・快速停車）中央口を出て左へ 徒歩3分
・阪急 神戸三宮駅（特急停車）東改札口を出て右へ 徒歩3分
・阪神 神戸三宮駅（直通特急・特急・快急停車）西口を出て左へ 徒歩2分
・地下鉄西神・山手線三宮駅東出口を出て【東出口4】へ 徒歩5分
・地下鉄海岸線三宮・花時計前駅… 改札を出て直結
・ポートライナー三宮駅改札を出て【地下鉄海岸線】の方向へ 徒歩5分
会場までの地図はこちらよりお確かめ下さい。
講義内容
- 賞与とは何か
賞与は何故必要なのか、本当に必要なのか。 - 同一労働同一賃金が賞与制度に与えた影響
同一労働同一賃金ガイドラインの読み方。 - 各種賞与制度の考え方、注意点
基本給を基準とした賞与額の決定方法のメリット・デメリット。 - 賞与原資の考え方と分配方法
賞与原資をどのように決め、どのように分配すればよいのか。 - パートの賞与の考え方、注意点
社員とのバランスをどの程度で考えるべきか。 - 今だから業績連動型！従業員のやる気を引き出す賞与制度
業績が上がれば、その分、賞与が増えることを社員に分かりやすくすることで社員のやる気を引き出す仕組みを作ります。
※他では手に入らない貴重なデータです
講師プロフィール
社会保険労務士
前川 慎也
現在は人事労務部門担当者として、経営者の方が本業に力を注げるよう、就業規則、人事労務・社会保険面をサポートし、社員向け研修も実施。企業が抱える様々な組織課題の解決に取り組む。
公式YouTubeチャンネル「キラリスTV」による情報発信、商工会議所や経営者協会等で多数の講演実績がある。
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